Service-Strategien

Hauptziele Service-Strategie

Eine Service-Strategie hilft bei

  • Bewertung des Markts und Kundenbedürfnisse
  • Services, die angeboten werden müssen
  • Services und Fähigkeiten, die entwickelt werden müssen

Firmennutzen von IT-Services

  • Höhere Konzentration auf eigene Kernkompetenzen
  • Quaifizierte Mitarbeiter vorhanden
  • Die Kosten von IT sind genauer kalkulierbar
  • eigene Investitionen sind nicht nötig
  • Arbeitskraftkosten sinken (die einzelnen Arbeitskräfte sind besser spezialisiert)
  • externe Unterhaltungskosten von der eigenen Serverinfrastruktur fällt weg
  • die Betriebskosten sind vertraglich geregelt
  • Raumkosten für Infrastruktur fällt  weg

Sammlung und Status

  • Bereiche, die für Outsourcing infrage kommen
  • realistischer Zeitplan
  • Outsourcing muss von den Geschäftsleitungen unterstützt und gefördert werden
  • Mitarbeiter sollten regelmässig informiert und auf dem aktuellen Stand sein
  • das Mitbestimmungsrecht sollte für alle beteiligten ausreichend sein
  • Quantitiver und qualitativer Bedarf sollte durch Bandbreiten und Mengen festgelegt sein
  • Abmachungen sollten schriftlich sein
  • Es soll ausreichend Zeit bestehen um den Vertrag zu kündigen (Kündigungsfrist)

Vorteile Service-Portfolio

  • Informationen sind einfach abzuholen
  • Es gibt keine Redundanzen unter den Informationen (doppelte Informationen)
  • Gesamtüberblick über die Services ist vorhanden

Service Review

  • Durch Rückblicke (Review) kann die Servicequalität verbessert werden wo es nötig ist
  • Deshalb finden regelmässige Servicebesprechungen statt